جليسة أطفال

المهام والمسؤوليات:

• التخطيط لمجموعة متنوعة من الأنشطة القائمة على اللعب التي تحفز وتدعم الأطفال وتنميتهم على المستوى المناسب لتلبية احتياجاتهم الفردية.
• الاستماع إلى الأطفال، وتشجيعهم، لإشراك وتحفيز الأطفال على التعليم.
• تعزيز أنماط الحياة الصحية للطفل.
• تنفيذ السياسات والإجراءات بما يتماشى مع معايير منظمة بهار.
• الالتزام بمدونة سلوك منظمة بهار وسياساتها بما فيها:
• سياسة صون الطفل: إن إساءة معاملة الأطفال بجميع أشكالها غير مقبولة لمنظمة بهار، التي تعترف بمسؤوليتها عن حماية الأطفال من الأذى في جميع مجالات عملها. وتلتزم بضمان بيئة آمنة للأطفال وتطبيق نهج عدم التسامح مطلقاً تجاه أي نوع من إساءة معاملة الأطفال واستغلالهم.
• سياسة التمييز والإساءة والتحرش: تحظر منظمة بهار صراحة أي شكل من أشكال التمييز أو الإساءة أو التحرش (الجنسي أو غير ذلك)، على أساس الأصل أو العرق أو الدين أو الأصل القومي أو الجنس أو السن أو التوجه الجنسي أو الحالة الاجتماعية أو حالة المواطنة أو الإعاقة أو الوضع العسكري.
• عناية ورعاية الأطفال في المركز. 
• تقديم تقارير يومية عن الحضور والسلوكيات الملحوظة لمدير المركز كجزء من نظام المتابعة الداخلي.
• الاهتمام بنظافة المكان وإعلام مديرة الفريق بالمستلزمات و الأمور اللوجستية اللازمة.
• التأكد بشكل دائم من أن المركز يتمتع بجو آمن ومناسب للأطفال.

المهارات والمؤهلات والخبرات:

• شهادة ثانوية او شهادة اعدادية أو معهد او اي شهادة ذات صلة.
• أن تكون المتقدم انثى.
• حد أدنى سنة من العمل ذو الصلة في برامج حماية الطفل او رعاية الاطفال.
• خبرة عملية للتعامل مع الأطفال ضمن إطار مشاريع الحماية.
• المهارات التنظيمية وإدارة الوقت المتميزة.
• القدرة على التكيف مع ضغط العمل.
• الاستعداد للعمل في عدة أماكن مختلفة عن الموقع المنصوص عليه في العقد.
• الاستعداد للعمل لساعات إضافية حسب الضرورة